В «Артеке» прошла стратегическая сессия по программе развития детского центра до 2025 года. Директор «Артека» Константин Федоренко, руководители и сотрудники разных структурных подразделений – педагоги, психологи, методисты, медиаменеджеры – в неофициальной творческой обстановке обсудили главный документ, определяющий развитие детского центра на ближайшие пять лет. Модерировали сессию внешние эксперты – компания EveryСo.
Растет доступность технологий, увеличивается скорость распространения информации, стираются границы между physical и digital. Происходящие сегодня изменения меняют не только «Артек», но и всю отрасль детского отдыха и оздоровления. В такой ситуации основа стабильного роста и процветания – это команда, квалификация ее участников, их таланты, инициативность, вовлеченность и мотивация.
На сессии с управляющим партнером EveryСo Владимиром Соловьевым и руководителем проектов и программ и Анной Лузиной артековцы получили рекомендации и инструменты как совершенствовать важные навыки, раскрывать потенциал команды, находить резервы и «точки роста», принося тем самым максимальную ценность при реализации значимых государственных инициатив и проектов.
«Люди каждый день взаимодействуют в формальной рабочей обстановке. Но можно с человеком проработать 10 лет и не знать, что его интересует, какие у него мечты, убеждения, какими принципами он руководствуется. На сессии иное взаимодействие. Мы друг друга узнаем, лучше видим, начинаем немного по-другому работать друг с другом. Создается атмосфера доверия, защищенности. Это способствует тому, что налаживаются отношения в команде, решается много вопросов, и довольно быстро», – считает Анна Лузина.
За два дня участники сессии обсудили три важных блока программы развития «Артека» 2021-2025, каждый высказал идеи и предложения. Это помогло руководству детского центра взглянуть на стратегию с разных сторон, а сотрудникам – вовлечься, принять ключевые цели ближайшего пятилетия и взять ответственность за результаты.
«Команда «Артека» – прекрасная. Умная, нацеленная на то, чтобы «Артек» был все лучше и лучше. Это команда, с которой хочется и дальше работать и жить. Настрой и желание – это самое главное, они у вас на высоком уровне», – отметил Владимир Соловьев.
На стратегической сессии выработаны конкретные шаги, нацеленные на воплощение программы развития «Артека» 2021-2025. Проектная команда продолжит свою работу.
