С 20 по 22 февраля 2024 года проходил XIII Санкт-Петербургский Международный Форум труда. Это крупнейшая на Евразийском пространстве дискуссионная площадка в сфере трудовых отношений.
Уполномоченный при Президенте Российской Федерации по правам ребенка Мария Львова-Белова приняла участие в панельной дискуссии, посвященной занятости подростков.
Общеизвестно, что Институт уполномоченных по правам ребенка активно вовлечен в тему трудоустройства подростков, отметила Мария Львова-Белова. «Начали говорить о специальностях и проблемах, которые возникают при трудоустройстве подростков. И сегодня мы уже говорим не о чем-то эфемерном, а о конкретных вещах. Нам казалось, что подростковой занятости нет, а она, оказывается, есть. И наша задача — создавать рабочие места и интересные профориентационные практики, чтобы ребята потом могли выбирать ту профессию, по которой они стажировались, и чтобы при этом не было никаких нарушений прав детей», – отметила российский детский правозащитник.
По словам Уполномоченного, необходимо прививать подросткам способность быть ответственным с раннего возраста. «Когда ты берешь ответственность за то, чем ты занимаешься, это положительно сказывается на будущем. Могу как мать сказать, что для меня очень важно, чтобы мои дети работали не для заработка, а для того, чтобы научиться распределять свое время, определять приоритеты. Вижу, насколько это здорово», – уточнила она.
Мария Львова-Белова отметила, что ранее подростковая занятость не интересовала многих работодателей из-за своей сложности. При этом существует дефицит кадров, который можно восполнить в том числе с помощью вовлечения подростков. «Наши новые кадры – это наше подрастающее поколение. Честно считаю, что профориентация без привязки к реальной работе не имеет никакого смысла. Мы можем сколько угодно с вами проходить тесты, смотреть, какие есть способности у ребенка, но если он не пробует, не начинает осваивать в практической плоскости ту или иную специальность, то это останется на зачаточном уровне», – считает детский омбудсмен.
Аппарат Уполномоченного совместно с Федеральным центром развития программ социализации подростков в прошлом году запустили проект по сопровождаемому трудоустройству подростков в шести регионах. «Оказалось колоссально сложной темой, потому что есть определенные шаблоны относительно работы подростков: трудоустройство в каникулярное время, самые простые специальности – разнорабочие, озеленители, курьеры. Крупные компании выполняют это поручение губернатора как социальную повинность», – рассказала Мария Львова-Белова.
Уполномоченный также считает, что для конкретных решений нужно чаще поднимать тему подростковой занятости. «Уже есть изменения в законодательстве, упрощающие трудоустройство подростков. К 1 июня депутаты планируют представить перечень специальностей, которые рекомендуются для подростков. Но хочу подчеркнуть, этот перечень не должен стать жестким шаблоном, от которого нельзя отступать. Это, наоборот, должно расширить горизонты тех работодателей, кто предлагает разные форматы», – пояснила детский омбудсмен.
Год семьи призван актуализировать некоторые существующие документы в сфере молодежной занятости и внести законодательные новшества, заявила сенатор Анастасия Жукова. Также она напомнила, что государство должно обязательно поддерживать подростков на всех этапах взросления и рассказала о находящихся в работе инициативах.
Уполномоченный по правам ребенка в Калужской области Ирина Агеева рассказала, как в регионе реализуется сопровождаемое трудоустройство подростков в рамках проекта “Старт в будущее”.
Другой эксперт — заместитель директора по работе с государственными органами портала «HeadHunter» Даниил Чугунов обратил внимание участников обсуждения на то, что за прошлый год число вакансий для подростков увеличилось в два раза, а за лето 2023 года число вакансий выросло на 500 %. Спикер предложил включить в школьную образовательную программу оценку мягких навыков подростков, обучать подготовке резюме, а также модернизировать профориентацию и сделать ее более практико-ориентированной.
В обсуждении приняли участие и сами подростки, вовлеченные в трудовую деятельность. Руководитель компании, специализирующейся на поддержке и развитии профессиональных навыков подростков с уклоном на IТ-сферу, Николай Львов-Белов рассказал, с чем сталкиваются подростки и чего ждут от взрослых. «Для многих взрослых это проблема отпустить своего ребенка работать и двигаться по карьерной лестнице. Есть опасение, что ребенок забудет про учебу, потому что появятся первые деньги. Другой страх – связь с криминалом и чем-то нежелательным. Мы продвигаем подростковую занятость в безопасном формате и считаем, что каждый подросток достоин хорошей работы. И на своем опыте могу сказать, что многие подростки дадут фору многим другим взрослым», – рассказал он.
Полученные в ходе дискуссии предложения и выдвинутые инициативы планируется проанализировать и использовать при реализации пилотного проекта детского омбудсмена по сопровождаемому трудоустройству несовершеннолетних.
